お知らせ

【特別有給制度】小学校休業等対応助成金について

<派遣就業中の皆様へ>

2021年8月1日から2022年3月31日までの間、新型コロナウイルス感染症を起因とする小学校等の休校(休業)が発生し保護者としてお子様の世話を行うため会社をお休みされた場合は、「特別有給休暇」として給与を支給いたします。
年次有給休暇が発生していない方や年次有給休暇の残日数がない方でも、要件に該当すれば支給対象となります。
小学校等の休校以外でもコロナウイルスに感染したお子様、感染の恐れがあるお子様の世話による休業も対象です。

ただし次のケースの場合は特別有給休暇の支給対象外となりますのでご注意ください。

自己判断でお子様を休ませた場合
夏休み、冬休み、日曜・祝日など本来の施設公休日

※制度の詳細はこちらをご覧ください→厚生労働省HP
※特別有給休暇申請の条件に該当するかわからない場合はご相談下さい。

《特別有給休暇の申請方法》

お休みされる日時が決まりましたら、当社に必ずご連絡をお願いします。その際には必ず「コロナウイルスによる特別有給を取得する」旨お伝えください。
特別有給申出書をご記入の上、必要書類を添付して当社にご提出をお願いします。なお一次提出としてFAX可としますが、必ず原本を提出してください。
※プリンターがなく印刷できない場合は弊社にご連絡下さい。申出書及び確認書をご自宅に郵送致します。
特別有給申出書/記入例

特別有給のお支払時期は給与と同じとなります。月末締翌月15日払いとなりますのでご確認をお願い致します。
※ただし申出書の提出期限を毎月2日までとさせて頂いております。期限を過ぎた提出はお支払が遅れることになりますのでご注意下さい。
【例】1月18日~22日まで特別有給を申請
   提出期限:2月2日
   お支払日:2月15日給与にて特別有給を支給

派遣法改正に基づくマージン率の公開について

派遣法改正に基づくマージン率の公開について

《新型コロナウイルス感染症》小学校休業等に伴う特別有給休暇について

3月初旬に厚生労働省より「新型コロナウイルス感染症による小学校休業等助成金制度」が創設されました。これに伴い、弊社にて派遣就業中の皆様には、該当するお休みを特別有給休暇とし、その分の賃金額を全額支給いたします。

【対象】

2020年2月27日~9月30日までの間に、下記①または②に該当するお子様の世話を行うために休暇を取得した場合
①新型コロナウイルス感染症に関する対応として臨時休業した小学校等に通う子ども
②新型コロナウイルスに感染した、または風邪症状など新型コロナウイルスに感染した恐れのある、小学校等に通う子ども

【注意点】
◦小学校等とは→小学校、幼稚園、保育園、認定こども園、義務教育学校(小学校課程のみ)、特別支援学校(高校まで)、放課後児童クラブ等
◦①は学校の元々の休日である春休み、土日祝は対象外です
◦1日単位の休暇だけではなく、時間単位の休暇も対象です(半日休暇や遅刻・早退)
◦特別有給休暇は年次有給休暇とは異なりますので、年次有給休暇の残日数がない方、対象外の方も取得可能です。
◦特別有給休暇分のお支払いは、通常の給与支払日と同じく月末締、翌12日にお振込みとなります(3月中に特別有給休暇を取得した場合は4月12日のお支払い)。

【申請方法】

特別有給休暇に該当するお休みを取得する、または既に取得したお休みが特別有給休暇に該当する場合は、弊社営業担当までご連絡をお願いします。(確認書類は下記からダウンロードも可能です)
なお、弊社営業担当からも順次ご説明および確認の連絡を入れさせて頂きます。

ご不明点等がございましたら、お気軽にお問合せ下さいませ。
よろしくお願い致します。

新型コロナウイルスの対面時の感染症予防対策に関して(5月30日更新)

派遣スタッフのみなさま/当社へ派遣登録などをご希望されるみなさまへ

ベネフィットでは、新型コロナウイルス感染予防に関する政府等の発表を受け、対面時での感染予防のために以下の対応を取っております。

ご来社時(派遣登録など)について
・当社従業員はご登録に際し、感染予防のためマスク着用にて対応しております。
・当グループにご来社の際は、マスク着用のご協力をお願いいたします。
・ご登録はオンライン、またはお電話でも可能です。
※一部の登録会場につきましては、当面の間ご来社での登録を休止しております。
※状況に応じて、ご来社による登録会場は変更させていただく場合がございます。
※オンライン登録をご希望される場合、お申込みからご登録完了までのお手続きにお時間をいただきます。ご了承いただきますようお願いいたします。

当グループでは従業員および派遣スタッフのみなさまに、感染予防と衛生対策として風邪や季節性インフルエンザ同様に以下のご協力をお願いしております。
・こまめな手洗い、うがい
・咳エチケット
・マスクの着用
・手指のアルコール消毒
・ソーシャルディスタンスを確保し、3密を避ける

ゴールデンウィーク中の休業日のお知らせ

ベネフィットでは、下記の日程を休業日とさせていただきます。
ご利用の皆さまにはご迷惑をおかけいたしますが、ご理解いただけますようお願い申し上げます。
なお、期間中にいただいた各種お問い合わせは、休業明けに順次対応します。

休業期間:2020年5月2日(土)~2020年5月6日(水)

上記期間内に労働災害や事故などが発生した場合には、以下までお願いいたします。

●ベネフィット 労災・交通事故連絡先
025-273-5919
受付時間:8:00~17:00

新型コロナウイルス感染症(COVID-19)に対する国の緊急事態宣言、および各都府県からの自粛要請を受けた弊社の対応について

ベネフィットでは、4月7日の国の緊急事態宣言、および東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪府・兵庫県・福岡県の各首長からの自粛要請を受け、これまで実施してきた、感染予防の取り組みに加えて以下を実施いたします。

 ■これまでの取り組み
 ・海外出張の禁止
 ・参加人数の多い社内外のイベントや会議の延期・中止
 ・従業員のマスク着用や手指のアルコール消毒など感染予防の徹底等

 ■追加施策    
・対象地域への国内出張全面禁止
※期間:2020年4月8日(水)~5月6日(水)

今後も弊社では、社内外への感染拡大抑止と従業員の安全確保を最優先に、政府の方針や行動計画に基づき、迅速に対応方針を決定し実施してまいります。予防策の内容や、実施期間については、状況の変化に応じて対応してまいります。
なお、このような状況下、生活を支えるために不可欠なサービス等における人材ニーズもある中、従業員の安全と感染抑止に最大限の配慮をしつつ、事業を継続してまいります。

関係者の皆様におかれましては、何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

新型コロナウイルスの対面時の感染症予防対策に関して

派遣スタッフのみなさま/当社へ派遣登録などをご希望されるみなさまへ

ベネフィットでは、新型コロナウイルス感染者に関する政府等の発表を受け、対面時での感染予防のために以下の対応を取っております。

ご来社時(派遣登録など)について
・当社従業員はご登録に際し感染予防のため基本的にマスク着用にて対応しております。
・当グループにご来社の際は、可能な限りマスク着用のご協力をお願いいたします。
・ご登録はオンライン、またはお電話でも可能です。

当グループでは従業員および派遣スタッフのみなさまに、感染予防と衛生対策として風邪や季節性インフルエンザ同様に以下のご協力をお願いしております。
・こまめな手洗い、うがい
・咳エチケット
・マスクの着用
・手指のアルコール消毒

年末年始休業のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

ベネフィットは、以下の期間につきまして年末年始休業とさせていただきます。
大変ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承の程よろしくお願い申し上げます。

年末年始休業期間 : 令和元年12月30日(月) ~ 令和2年1月5日(日)

なお、上記期間中に労働災害など事故が発生した場合は、025-273-5919までご連絡くださいますようお願い申し上げます。

ホームページを公開しました。

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